Escrito por: Asociado Senior, Federico Zelada - Abogada, María Teresa Estrada fzelada@consortiumlegal.com mestrada@consortiumlegal.com Consortium Legal - Guatemala Con fecha 13 de agosto de 2019, fue publicado el Acuerdo Ministerial número 324-2019 mediante el cual, se acuerda emitir el … Leer más about Instructivo para la presentación y registro en forma electrónica de los contratos individuales de trabajo
Nueva Normativa Laboral Guatemala
Escrito por: Asociado, Federico Zelada fzelada@consortiumlegal.com Consortium Legal - Guatemala Nueva Normativa Laboral Guatemala Acuerdo Gubernativo 89-2019 “Reglamento del Convenio 175 de la Organización Internacional de Trabajo, sobre el trabajo a tiempo parcial” El día de hoy se … Leer más about Nueva Normativa Laboral Guatemala
Permiso Laboral – Elecciones Generales Guatemala 2019
Hacemos de su conocimiento que mediante el Acuerdo Gubernativo 88-2019 se concedió permiso laboral con goce de salario para ausentarse de sus labores el día 17 de junio a los servidores públicos de las entidades centralizadas y descentralizadas de la administración pública para efectos de que puedan … Leer más about Permiso Laboral – Elecciones Generales Guatemala 2019
Costa Rica: El Reconocimiento de la OMS del Síndrome de “Burn out” como Enfermedad Laboral
Escrito por: Asociado, Gerardo Delgado del Valle gdelgado@consortiumlegal.com Consortium Legal - Costa Rica El pasado 25 de mayo de 2019 se llevó a cabo la Asamblea Mundial de la Organización Mundial de la Salud (OMS), en la que se acordó adoptar la décimo primera revisión de la … Leer más about Costa Rica: El Reconocimiento de la OMS del Síndrome de “Burn out” como Enfermedad Laboral
Invitación a Seminario – Desayuno Laboral
Estimado cliente y amigo. Un placer saludarle. Para el Departamento de Derecho Laboral de Consortium Legal Costa Rica, es un gusto invitarle a nuestro próximo Desayuno Laboral “Discriminación en la relación Laboral: ¿Cómo actuar ante los desafíos de una población diversa? En esta … Leer más about Invitación a Seminario – Desayuno Laboral
Costa Rica: Tómalo en cuenta
Honduras: Cesantía laboral, implicaciones de su pago anticipado
Escrito por: Asociado Senior, Fernando López felopez@consortiumlegal.com Consortium Legal - Honduras Unas de las costumbres que se ha generado en el mundo laboral, es el pago anticipado de la cesantía laboral a favor del trabajador, aún y cuando nuestro Código de Trabajo ha señalado su … Leer más about Honduras: Cesantía laboral, implicaciones de su pago anticipado
Nicaragua:El trabajo a tiempo parcial, una posible alternativa en la crisis
Escrito por: Socia, Bertha Xiomara Ortega bortega@consortiumlegal.com Consortium Legal - Nicaragua Nuestra legislación laboral no regula en forma específica la prestación laboral a tiempo parcial, que es una prestación mediante la cual el trabajador no labora la jornada máxima ordinaria … Leer más about Nicaragua:El trabajo a tiempo parcial, una posible alternativa en la crisis
Guatemala: Breve reseña de la Bonificación Incentivo en Guatemala
Escrito por: Asociado, Federico Zelada fzelada@consortiumlegal.com Consortium Legal - Guatemala En Guatemala mediante el decreto 78-89 se creó la figura de la Bonificación Incentivo, como una parte variable del salario que buscaba propiciar la productividad y eficiencia de los … Leer más about Guatemala: Breve reseña de la Bonificación Incentivo en Guatemala
Costa Rica: Contrato de trabajo, salud y desvinculación.
Escrito por: Asociado, Gerardo Delgado del Valle gdelgado@consortiumlegal.com Consortium Legal - Costa Rica Los recientes fallos de los Tribunales de Justicia obligan a detenerse y reflexionar sobre el estudio que la parte patronal debe realizar, en todos los casos, para llevar a cabo la … Leer más about Costa Rica: Contrato de trabajo, salud y desvinculación.
Y si la huelga es ilegal… ¿qué?
Escrito por: Socio, Osvaldo Madriz R. omadriz@consortiumlegal.com Consortium Legal - Costa Rica El denominado Plan Fiscal ya pasó su primera prueba de fuego, y la mayoría de Los Diputados decidieron aprobarlo, con lo que se comienza a enrumbar a puerto (por lo menos hasta el momento) una … Leer más about Y si la huelga es ilegal… ¿qué?